COMITÉ DE SOLIDARIDAD
El Comité de Solidaridad estará conformado por tres (3) miembros elegidos por el Consejo de Administración, por el mismo periodo de vigencia de este, los auxilios que cumplan con toda la reglamentación serán aprobados por la Gerencia quien informara al comité.
FUNCIONES: Para la adecuada utilización de los recursos del Fondo de Solidaridad, corresponderá al comité de solidaridad adelantar las siguientes funciones:
Estudiar y elaborar el presupuesto del Fondo de Solidaridad con base en los porcentajes asignados por la Asamblea general.
1- Velar porque todas las actividades y recursos del fondo de solidaridad, estén dirigidos al cumplimiento de sus objetivos.
2- Ejecutar, coordinar y monitorear la ejecución de los planes, programas, actividades y tareas a cargo del comité de solidaridad, a fin de corregir oportunamente las variaciones presentadas.
3- Presentar periódicamente al Consejo de Administración un informe escrito sobre el desarrollo de las actividades y programas del Fondo de Solidaridad.
4- Las demás que les señalen el estatuto y las leyes, y las que sean asignadas por el Consejo de Administración que estén directamente relacionadas con dichas funciones y sean necesarias para el cabal cumplimiento de las mismas.
REUNIONES: Él Comité de Solidaridad se reunirá ordinariamente una (1) vez al mes y extraordinariamente cuando lo considere necesario.
Resultado de la última reunión:
Por favor descargue el archivo adjunto en PDF:
FUNCIONES: Para la adecuada utilización de los recursos del Fondo de Solidaridad, corresponderá al comité de solidaridad adelantar las siguientes funciones:
Estudiar y elaborar el presupuesto del Fondo de Solidaridad con base en los porcentajes asignados por la Asamblea general.
1- Velar porque todas las actividades y recursos del fondo de solidaridad, estén dirigidos al cumplimiento de sus objetivos.
2- Ejecutar, coordinar y monitorear la ejecución de los planes, programas, actividades y tareas a cargo del comité de solidaridad, a fin de corregir oportunamente las variaciones presentadas.
3- Presentar periódicamente al Consejo de Administración un informe escrito sobre el desarrollo de las actividades y programas del Fondo de Solidaridad.
4- Las demás que les señalen el estatuto y las leyes, y las que sean asignadas por el Consejo de Administración que estén directamente relacionadas con dichas funciones y sean necesarias para el cabal cumplimiento de las mismas.
REUNIONES: Él Comité de Solidaridad se reunirá ordinariamente una (1) vez al mes y extraordinariamente cuando lo considere necesario.
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| reglamento_del_comite_y_fondo_de_solidaridad_2013.pdf |
